Alternative
DICOTA Rucksack Hi-Vis 24 l – Orange
- Tragemöglichkeit: Rucksack, Handgriff
- Material: Recycled PET
- Zertifikate: amfori BSCI
- Materialeigenschaften: Reflektierend, Wasserabweisend
- Eigenschaften: Aus recyceltem Material
| Artikelnummer | 1743082 |
| Herst.-Nr. | P20471-18 |
| Herstellerseite | DICOTA |
| Herstellerlink | DICOTA |
| Herstellergarantie | 999 Monate |
| Verkauf seit | 17.07.2024 |
| EAN | 7640239421561 |
| Lagerbestand | +1 |
DICOTA Rucksack Hi-Vis 24 l – Orange
Maximale Sichtbarkeit und Arbeitssicherheit für den Outdoor-Einsatz
- Bewährte Sicherheitsvorteile von Hi-Vis Materialien Hochsichtbares fluoreszierendes Gewebe und 3M-Reflexstreifen (zertifiziert nach EN ISO 20471:2013)
- Effizienter Arbeitsalltag mit 24 Litern Stauraum, geeignet für Geräte bis zu 15.6“
- Hergestellt aus nachhaltigem rPET 600D-Gewebe mit wasserabweisenden Eigenschaften (12 recycelte PET-Flaschen pro Rucksack)
- Laptopfach mit hochdichtem Schaumstoff gepolstert, grosses Hauptfach für Lunchbox, Dokumente, Kleidung und mehr
- Zwei elastische Seitentaschen für Regenschirm und Wasserflasche, separates Fach für Wertsachen auf der Rückseite, Klettverschluss für ein individuelles Logo und/oder Namensschild (ca. 230 x 45 mm)
- Weiche Rücken- und Lendenpolsterung und verstellbare Schultergurte für maximalen Komfort
Amfori BSCI
Die amfori Business Social Compliance Initiative [amfori BSCI, gegründet 2003 als Business Social Compliance Initiative (BSCI)] ist ein Programm des wirtschaftsnahen Verbandes amfori zur Verbesserung der sozialen Standards in einer weltweiten Wertschöpfungskette. Die Organisation mit Sitz in Brüssel bietet Wirtschaftsunternehmen die Übernahme oder Anlehnung an einen Verhaltenskodex an sowie ein systematisches Überwachungs- und Qualifikationssystem. Dieser Kodex beruht auf internationalen Verträgen zum Schutz von Arbeitnehmerrechten, dabei geht es um folgende elf Schlüsselelemente: Managementpraxis, keine bedenkliche Beschäftigung, Arbeitszeit, Vergütung, Kinderarbeit, Zwangsarbeit (einschliesslich Gefangenenarbeit und Zwangsmassnahmen), Versammlungsfreiheit (inklusive Organisationsfreiheit und Tariffreiheit), Diskriminierung (Geschlecht, Rasse, Religion), Arbeitsbedingungen, Gesundheits- und Sozialeinrichtungen, Gesundheit und Sicherheit am Arbeitsplatz (Arbeitssicherheit), Aspekte des Umweltschutzes und besonderen Schutz junger Angestellter.
Aus recyceltem Material
Dieses Produkt oder Teile davon sind aus recycelten Rohstoffen hergestellt. Dieses Verfahren ist umweltschonender, da die Rohstoffe nicht mit hohem Aufwand neu gewonnen werden müssen.
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